Смерть в результате несчастного случая

Важный материал в статье на тему: "Смерть в результате несчастного случая". Если в процессе прочтения у вас возникли вопросы - задавайте их дежурному специалисту.

Содержание

1 Понятие несчастного случая на производстве. Несчастные случаи, подлежащие расследованию
2 Смертельный случай
3 Смерть в результате несчастного случая
4 Смерть в результате несчастного случая
5 Смерть в результате несчастного случая
6 Является ли сердечная недостаточность несчастным случаем,
7 Возможные варианты страховки от несчастного случая и ваши действия при наступлении досадного происшествия

Понятие несчастного случая на производстве. Несчастные случаи, подлежащие расследованию

Несчастный случай на производстве — это событие, в результате которого застрахованный получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении им обязанностей по трудовому договору, и которое повлекло необходимость перевода застрахованного на другую работу, временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности либо его смерть (ст. 3 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ, ч. 1 ст. 227 ТК РФ, ч. 3 п. 3 Положения об особенностях расследования несчастных случаев, утвержденного Постановлением Минтруда России от 24.10.2002 N 73, далее — Положение о расследовании несчастных случаев).

В трудовом законодательстве помимо понятия «несчастный случай на производстве» есть понятие «несчастный случай, не связанный с производством» (ч. 6 ст. 229.2 ТК РФ). Подробнее об этом см. раздел «Квалификация несчастных случаев»

Установить, связан несчастный случай с производством или нет, по условиям ст. 229.2 ТК РФ вправе только комиссия в ходе расследования, которое должен организовать работодатель (ст. 228 ТК РФ).

Рассмотрим, какие именно несчастные случаи должен расследовать работодатель.

Для правильной квалификации события, в результате которого причинен вред жизни или здоровью, в соответствии со ст. 227 ТК РФ необходимо исследовать следующие обстоятельства:

1) лицо, пострадавшее в результате несчастного случая на производстве является работником или иным лицом, участвующим в производственной деятельности работодателя (ч. 1, 2 ст. 227 ТК РФ);

2) происшедшее событие указано в перечне событий, которые квалифицируются как несчастные случаи (ч. 3 ст. 227 ТК РФ)

[1]

3) обстоятельства происшедшего события (время, место и др.) соответствуют обстоятельствам, перечисленным в ч. 3 ст. 227 ТК РФ;

4) результат происшедшего события — одно из последствий, указанных в абз. 1 ч. 3 ст. 227 ТК.

Указанные обстоятельства приведены в таблице 1.

Критерии для признания события несчастным случаем

Повреждения здоровья,
полученные в результате происшедшего событя

(ч. 3 ст. 277 ТК РФ)

Последствия
происшедшего события
для пострадавшего
(ч. 3 ст. 277 ТК РФ)

Время, место и иные
обстоятельства несчастного случая
(ч. 3 ст. 227 ТК РФ, п. 3
Положения о расследовании несчастных случаев)

1. Работники, с которыми заключен трудовой договор (ст. 227 ТК РФ)

2. Лица, с которыми заключен гражданско-правовой договор, по условиям которого они подлежат обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ст. 227 ТК РФ, п. 1 ст. 5 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ)

3. Иные лица, участвующие в производственной деятельности работодателя (ст. 227):

— с которыми заключен ученический договор;
— которые проходят производственную практику;

[3]

-страдающие психическими расстройствами, участвующие в производительном труде на лечебно-производственных предприятиях в порядке трудовой терапии в соответствии с медицинскими рекомендациями;

— осужденные к лишению свободы и привлекаемые к труду;

— привлекаемые к выполнению общественно-полезных работ;

— члены производственных кооперативов или крестьянских(фермерских) хозяйств и лично участвующие в их деятельности.

4. Лица, которые в интересах работодателя участвуют в работах по предотвращению катастроф, аварий и т.п. или ликвидации их последствий.

1.телесные повреждения (травмы), в том числе нанесенные другим лицом;

2.повреждения вследствие взрывов, аварий, разрушения зданий, сооружений и конструкций, стихийных бедствий и других чрезвычайных обстоятельств; 3.поражение электрическим током, молнией, излучением;

4. иные повреждения здоровья, обусловленные воздействием внешних факторов;

5. тепловой удар;

9.укусы и другие телесные повреждения, нанесенные животными и насекомыми.

1. перевод пострадавшего на другую работу;

2. временная или стойкая утрату трудоспособности;

3. смерть пострадавшего.

Несчастный случай произошел с пострадавшим:

1) в течение рабочего времени на территории работодателя либо в ином месте выполнения работы, в том числе:

— во время перерывов в работе;

[2]

— при подготовке инструментов и одежды для выполнения работы, а также приведения их в порядок после окончания работы;

— при выполнении других предусмотренных правилами внутреннего трудового распорядка действий перед началом и после окончания работы;

— при выполнении сверхурочной работы, при работе в выходные и нерабочие праздничные дни;

2) во время следования на работу или с работы на транспорте, предоставленном работодателем, либо на личном транспорте, но по распоряжению работодателя или по взаимному соглашению, закрепленному в трудовом договоре;

3) при следовании в служебную командировку и обратно, во время служебных поездок на общественном и служебном транспорте;

4) при следовании по распоряжению работодателя к месту выполнения работы или поручения, в том числе пешком;

5) во время междусменного отдыха при вахтовом методе работы;

6) во время междусменного отдыха водителя-сменщика, проводника, члена бригады почтового вагона и т.п.;

7) при совершении других действий, предусмотренных трудовым договором или совершаемых в интересах работодателя, в том числе по предотвращению катастрофы, аварии, несчастного случая или ликвидации их последствий

Адрес:
680021, г. Хабаровск, улица Ленинградская, 44
Схема проезда

Приемная филиала №7 (г.Хабаровск)

тел. (4212)912-670

Понедельник, вторник, среда, четверг — с 9.00 до 18.00;

Смертельный случай

Краткое содержание

Какая ответственность начальника цеха, за смертельный случай в его цеху.
ДТП со смертельным случаем
Несчастный случай со смертельным исходом
Несчастный случай на производстве со смертельным исходом

1. Какая ответственность начальника цеха, за смертельный случай в его цеху.

1.1. Для ответа на ваш вопрос необходимо изучить ВСЕ должностные инструкции начальника цеха, его заместителей, мастера, а также Акт Н-1.
Для того, чтобы мало — мальски представлять обстоятельства несчастного случая.
Вы готовы представить эти документы на сайт?

1.2. Каждый руководитель организации, их заместители, начальники отделов кадровой службы должны досконально разбираться в вопросах охраны труда и представлять, какие правовые последствия может повлечь ее нарушение. Так, по ст. 143 УК (Нарушение правил охраны труда) установлена ответственность за нарушение правил техники безопасности или иных правил охраны труда лицом, на котором лежала обязанность по соблюдению этих правил, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью или смерть человека.Надо отметить, что ответственность по данной статье наступает только в тех случаях, когда потерпевшим является лицо, состоящее в трудовых отношениях (постоянно или временно) с организацией, где случилось происшествие. В случаях причинения вреда здоровью или смерти другим лицам (посторонним) ответственность наступает за преступления против личности. В зависимости от наступивших последствий содеянное будет квалифицировано по ст. 109 (Причинение смерти по неосторожности) или ст. 118 УК (Причинение тяжкого вреда по неосторожности).

Читайте так же: 13 зарплата – что это и как начисляется

2. На предприятии произошел несчастный случай со смертельным исходом. Завели уголовное дело, прошло следствие, вина доказана на физическое лицо. Следственный комитет предложил родственникам подать на моральный ущерб после приговора суда, а адвокат советует в рамках подать иск в рамках уголовного дела на организацию, где работает виновный. Как нам поступить?

2.1. Здравствуйте.
Воспользуйтесь правильным советом адвоката. Работодатель несёт ответственность за своего работника, если он причини вред в рамках исполнения своих трудовых обязанностей.

2.2. С кем был заключен трудовой договор тот и является ответчиком.

2.3. За вред причинный работником при исполнении, отвечает организация, так что ваш адвокат в принципе в правильном направлении идёт.

2.4. Адвокат советует правильно, то подавать иск к организации надо не в рамках уголовного дела, т.к. к уголовной ответственности привлекается конкретное физическое лицо, а не организация, а отдельный иск в гражданском процессе на основании вступившего в силу приговора суда. По такому иску ответчиками пойдут солидарно сам виновник и организация, в которой виновный работал. Кроме того, Вы можете просить не только компенсацию морального вреда, но и, если у погибшего на иждивении были дети, престарелые родители, супруга (согласно ст.1088, 1089 ГК РФ), возмещение вреда лицам, понесшим ущерб в результате смерти кормильца.

3. Интересует такой вопрос, год назад произошёл несчастный случай, наезд на человека со смертельным исходом уголовное дело закрыли, несчастный случай, но через год приходит повестка явиться в гибдд якобы за управление в алкогольном опьянение, хотя на момент происшествия водителя возили на освидетельствование промили не было, водитель был трезв, что делать?

3.1. Добрый день
Надо явится в ГИБДД и разбираться с ситуацией, ознакомитесь с документами, будете доказывать свою правоту.

3.2. Здравствуйте.
Вопрос серьезный и отнестись к нему нужно так же серьезно, так как последствия могут быть нехорошие.
Явиться в ГИБДД необходимо, но с юристом, который сможет ознакомиться с документами и на месте принять правильное решение.
Недавно был такой случай. Вызвали грахданина в ГИБДД, там сразу ознакомили с протоколом по ст. 12.27 КоАП РФ (за оставление места ДПТ), сразу отвезли в мировой суд, а там сразу же постановление — лишение. Человек даже не успел понять, что к чему, а уже лишен, теперь все оспаривать приходиться.
Если потребуется помощь, обращайтесь.

4. Я работаю на шахте в здравпункте. Произошёл несчастный случай со смертельным исходом (ко мне обратился работник шахты, у него случился инфаркт, я оказала помощь, передала реанимационной бригаде, у них в машине по пути в больницу больной скончался). Пояснительную по этому случаю я написала. На шахте инженер по ОТ и ПБ оповестил меня, что я должна приехать в назначенный день на шахту и дать показания собранной комиссии. Должна ли я присутствовать на этой комиссии? Спасибо.

4.1. Да. Вы должны присутствовать на комиссии. Ваши показания очень важны.

5. Руководитель структурного подразделения фиктивно устранил опасное место на производстве работа на котором может привести к смертельному случаю. По факту опасное место не устранено. Куда можно обратиться?

5.1. Здравствуйте, Николай. Вам следует обратиться в Государственную инспекцию труда и Роспотребнадзор. Так же можете обратиться с заявлением в прокуратуру.

6. Произошел несчастный случай со смертельным исходом. Работаю зам. директора с ио инж по от и тб.в журналах инструктировал только по должности на которую устраивались, но последней записи в журнале нет. погибший по устному поручению директора выполнял работу, требующую специальных навыков (удостоверений не было) что может быть и кому предъявлено?

6.1. Требования будут предъявлены директору, т.к. приказа на новые работы не было, следовательно инструктировать вы не могли.

7. У нас на производстве произошел несчастный случай. Умер вахтер на проходной. Надо ли его расследовать как несчастный случай со смертельным исходом и уведомлять гос. органы? И как это сделать, если заключение о смерти будет на новогодних праздниках? Или надо сразу извещение отсылать в труд. Инспекцию не дожидаясь заключения о смерти? Спасибо за ответ.

7.1. Здравствуйте, да, в любом случае необходимо провести расследование, надо уведолмять органы, поскольку случай был смертельный.

ТК РФ Статья 230. Порядок оформления материалов расследования несчастных случаев
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 230 ТК РФ

7.2. Надо расследовать. Надо уведомлять госорганы. Вы уже можете это делать не дожидаясь заключения о смерти. Сразу занимайтесь этим.
См. ст. 230 ТК РФ и далее.
В дальнейшем причина смерти может быть установлена и не быть связанной с работой. Тем лучше для Вас. Но порядок надо соблюсти.

7.3. Да, должны произвести служебную проверку по данному случаю и результаты представить в инспекцию труда (ТК РФ Статья 230)

7.6. Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, при наступлении несчастного случая (в том числе смерти) работодатель обязан провести расследование и определить является ли он связанным с производством или нет Ваша ситуация является несчастным случаем не связанным с производством. Однако, итоговое решение о том, как классифицировать несчастный случай в таких ситуациях, может принять только комиссия организации по расследованию несчастных случаев в зависимости от конкретных обстоятельств. Членам семьи умершего сотрудника выплатите не полученную им зарплату, а также компенсацию за не использованный им отпуск. Также необходимо выплатить пособие на погребение.

Труд. инспекция извещается не дожидаясь заключения о смерти

ТК РФ
Статья 227. Несчастные случаи, подлежащие расследованию и учету
Статья 228. Обязанности работодателя при несчастном случае
Статья 228.1. Порядок извещения о несчастных случаях
Статья 229. Порядок формирования комиссий по расследованию несчастных случаев
Статья 229.1. Сроки расследования несчастных случаев
Статья 229.2. Порядок проведения расследования несчастных случаев
Статья 229.3. Проведение расследования несчастных случаев государственными инспекторами труда

Читайте так же: Доплата к пенсии летному составу гражданской авиации

7.7. Это не производственный случай, а просто смерть на рабочем месте по естественным причинам. Поэтому не нужно проводить расследование несчастного случаях. В таких случаях проверку проводит следственный комитет в порядке ст.144 УПК РФ и выносит постановление об отказе в возбуждении уголовного дела. Никаких последствий или обязательств для работодателя в данном случае не наступает. Поэтому сообщать о случившемся никому не требуется, если иное не указано в локальных актах организации.

7.8. 1.Исходя из вашей информации смерть наступила ввиду естественных причин.
2.В соответствии со ст.227 ТК РФ,-смерть от естественных причин не имеет никакого отношения «несчастным случаям на производстве», соответственно ни о каком расследовании быть речи не может, никаких уведомлений никуда направлять не требуется.
3.К вам уже выезжали сотрудники полиции, которые собрали материал проверки по факту смерти в соответствии со ст.144 УПК РФ.
4.В течение 3-10 дней будет вынесено постановление об отказе в возбуждении уголовного дела, копия постановления будет направлена прокурору.
Всё-на этом всё будет завершено.

8. Можно ли несчастный случай со смертельным исходом из бытового переквалифицировать в производственный произошедший в 1989 году.

8.1. Каким образом переквалифицировать? Через суд можно конечно, но доказать это трудно будет. Поэтому возможно это только теоретически. Слишком много времени ушло. О чем раньше думали?

Смерть в результате несчастного случая

Несчастные случаи (НС), как правило, возникают ввиду человеческого фактора. Под ними подразумевается событие, повлекшее резкое ухудшение здоровья работника. В особо тяжелых случаях констатируется смерть. Задача руководства в этом случае — сформировать комиссию по расследованию. Несчастный случай на производстве со смертельным исходом требует скрупулезного экспертного анализа.

Правила расследования несчастного случая, повлекшего смерть

Работодатель может быть подвергнут уголовному преследованию, поэтому для выявления истинных обстоятельств инцидента проводится , цель которых — исследовать первопричины и установить виновных.

Кроме того, смерть на производстве требует немедленного создания комиссии, выводы которой должны не только определить виновного и установить масштаб трагедии, но и предотвратить появление аналогичных инцидентов в будущем.

Итогом деятельности комиссии становится пошаговое воспроизведение событий, повлекших трагедию, а также выявление виновных в ней. Кроме того, комиссия должна выработать пакет документов, отображающих наступление смерти в результате несчастного случая.

Правовой базой для расследования является Трудовой кодекс. Он регламентирует расследование и оговаривает сроки выяснения всех причин.

Действия руководства в случае смерти на производстве

Прежде всего, от любого работодателя требуется сохранение обстановки в локации инцидента. Территория должна быть ограждена для того, чтобы другие работники не имели возможности что-либо изменить в данном месте.

Это делается для того, чтобы комиссия по расследованию имела возможность максимально объективно установить все детали. Любой нюанс может стать решающим для итогового заключения.

Например, если на деревообрабатывающем комбинате сотрудник фабрики лишается кисти руки и погибает от кровопотери, то задачи комиссии: выяснить, оснащен станок защитным устройством.

Это значит, станок следует зафиксировать в том положении, какое имело место на момент инцидента. В то же время руководство может не иметь возможности обеспечить неприкосновенность предметов, материалов и оборудования ввиду потенциальной опасности для жизни персонала.

В этом случае необходима фото-, видео- регистрация точки происшествия (или зарисовки). Впоследствии фотоизображения передаются членам сформированной комиссии для анализа обстоятельств, повлекших несчастный случай. Последующие действия руководства выполняются по установленному законом порядку. Прежде всего, руководство должно предать гласности инцидент.

Для этого готовится комплекс уведомляющих сообщений:

Извещаются родственники.

Извещаются о произошедшем инциденте следующее инстанции: прокуратура; региональное подразделение ФСС; ГИТ; региональный муниципалитет; региональное подразделение Профсоюзной организации.

Отправляется соответствующий запрос в медучреждение. Целью данного запроса является получение заключения о причине наступления смерти. В запросе также должно быть подчеркнуто наличие или отсутствие алкоголя в состав крови погибшего. Указываются также признаки наркотического опьянения (если таковой факт был выявлен).

В Ростехнадзор руководство посылает сообщение, если смерть на рабочем месте является следствием острого отравления кого-то из персонала.

Обеспечив нормативную базу, администрация должна создать комиссию по расследованию смертельной травмы на производстве. Важно, чтобы она была создана в день происшествия. Родные погибшего работника либо их юридические представители имеют право участвовать в работе комиссии. Задача руководства — обеспечить для этого условия.

Родственники или представители могут на законных основаниях присутствовать на всех заседаниях комиссии. Их обязаны информировать обо всех нюансах и знакомить с подготовленными выводами. Тем не менее, родственники и законные представители погибшего не входят в состав комиссии.

Работа комиссии по расследованию смерти на производстве

Фактически комиссия приступает к расследованию после подготовки приказа о ее создании. Принципиальное отличие комиссии, которая расследует смерть на производстве, от той, что выясняет подробности легкого НС, состоит в отсутствии у руководителя производства права возглавлять ее.

В этом случае работа комиссии будет координироваться инспектором Ростехнадзора или экспертом ГИТ. Важно, чтобы в приказе был поименно указан состав комиссии.

Кроме того, в состав комиссии не имеют права входить специалисты производства, чьей обязанностью является обеспечение соблюдения техники безопасности на нем.

По итогам работы комиссии формируются следующие документы:

Официальная справка о смерти с указанием причины. Ее подписывает судебный медицинский эксперт. Запрос посылает работодатель.

Протокол мониторинга места инцидента. К протоколу прилагаются видеоматериалы, если они имеют место. Допускается приложение эскизов и схем, которые готовились на месте осмотра инцидента.

Характеристика рабочего места. Должны быть приложены документы, визуально и технические подтверждающие наличие вредоносных факторов. Для этого возможно использование аттестационных карт рабочего места.

Протокол свидетельских показаний.

Документы, из которых следует, что погибший работник ранее проходил инструктаж по технике безопасности (допускается предоставление копии данных документов).

Если производство имеет заведомо вредные факторы для здоровья, представляется документальное подтверждение того, что погибшему выдавалась спецодежда и средства защиты.

Справка о прохождении погибшим сотрудникам медосмотра (допускается предоставление копии).

Видео (кликните для воспроизведения).

Комиссия собирается, когда собирается весь пакет вышеперечисленных документов. Родные или представители погибшего извещаются заранее о том, где и когда будет проводиться заседание.

Для работы комиссии и для подготовки всех материалов по расследованию отводится 15 дней.

Читайте так же: Должностные обязанности электромонтера

Задачей заседания комиссии является тщательный анализ представленных документов. Здесь же должно быть выработано решение, касающееся причин несчастного случая. Члены комиссии должны определить список лиц или назвать одно лицо, по чьей вине имело место несоблюдение нормативов ТБ.

По итогам заседания должны быть оформлены следующие документы:

Данные документы разрабатываются в нескольких экземплярах для предоставления:

работодателю;
ГИТ;
отделению Профсоюзов;
прокуратуре;
ФСС.

Кроме того, семья погибшего работника должна получить экземпляр акта Н-1.

Все документы рассылаются в нужные точки не позднее трех дней с момента окончания работы комиссии. Наконец, работодатель обязан сделать соответствующую запись в журнале регистрации несчастных случаев.

Квалификация несчастного случая

Задачей комиссии является не только выяснение всех обстоятельств произошедшего. Эксперты и представители надзорных органов должны прийти к выводу о том, как квалифицировать данный случай.

Он может быть определен как:

НС на производстве.

НС, не связанный с условиями производства.

В первом случае задачей комиссии является установление степени вины самого погибшего сотрудника (в процентах). Имеется в виду его неосторожность или личное несоблюдение нормативов техники безопасности.

При определении степени вины погибшего учитывается мнение местного Профсоюза. Именно от квалификации НС зависит размер выплаты в связи со смертью работника.

В итоговом заключении должен быть разработан комплекс мероприятий, рекомендованных руководством к исполнению. Они касаются предупреждения нарушения нормативов техники безопасности.

На рассмотрение комиссии представляются также предписания федеральных надзорных органов, инспекторов исполнительной власти, чьей компетенцией является осуществление госконтроля в данной производственной сфере.

То есть, комиссия должна иметь полное представление о том, насколько работодатель выполняет предписания по обеспечению охраны труда. Это позволит выявить степень его виновности в произошедшем инциденте.

Смерть в результате несчастного случая

Подайте в МАКС письменное заявление о выплате возмещения по форме МАКС в течение 30 дней с даты события.

Пожалуйста, правильно указывайте контактный телефон, чтобы специалисты МАКС, в случае необходимости, могли связаться с вами для уточнения деталей страхового события.

Отклик со стороны страховой компании на заполненную форму или полученное письмо будет производиться только в случае необходимости уточнить детали. Работа по урегулированию убытка начнется после поступления оригинала заявления о выплате и пакета документов.

Какие документы нужны для получения выплаты:

документ, который удостоверяет статус выгодоприобретателя кредитный договор, договор цессии и др. вы можете уточнить список в МАКС;
выписка из протокола органа внутренних дел и (или) акт о несчастном случае на производстве по форме Н-1 в случае получения производственной травмы;
выписка из медицинской карты амбулаторного и (или) стационарного больного, посмертный эпикриз;
копия Акта исследования трупа с указанием причины смерти и результатов химического исследования;
банковские реквизиты для перечисления выплаты на ваш расчетный счет;
оригинал договора (полиса) страхования;
документ, удостоверяющий вашу личность.

С учетом специфики конкретного события для решения вопроса о страховой выплате могут понадобиться иные документы; полный перечень необходимых документов можно будет получить в страховой компании после подачи заявления о наступлении страхового события.

Смерть в результате несчастного случая

Правила расследования несчастного случая, повлекшего смерть

Действия руководства в случае смерти на производстве

Для этого готовится комплекс уведомляющих сообщений:

Извещаются родственники.
Извещаются о произошедшем инциденте следующее инстанции: прокуратура; региональное подразделение ФСС; ГИТ; региональный муниципалитет; региональное подразделение Профсоюзной организации.
Отправляется соответствующий запрос в медучреждение. Целью данного запроса является получение заключения о причине наступления смерти. В запросе также должно быть подчеркнуто наличие или отсутствие алкоголя в состав крови погибшего. Указываются также признаки наркотического опьянения (если таковой факт был выявлен).

Работа комиссии по расследованию смерти на производстве

Читайте так же: Как получить выписку из ЕГРН на земельный участок: инструкция и сроки оформления

По итогам работы комиссии формируются следующие документы:

Официальная справка о смерти с указанием причины. Ее подписывает судебный медицинский эксперт. Запрос посылает работодатель.
Протокол мониторинга места инцидента. К протоколу прилагаются видеоматериалы, если они имеют место. Допускается приложение эскизов и схем, которые готовились на месте осмотра инцидента.
Характеристика рабочего места. Должны быть приложены документы, визуально и технические подтверждающие наличие вредоносных факторов. Для этого возможно использование аттестационных карт рабочего места.
Протокол свидетельских показаний.
Документы, из которых следует, что погибший работник ранее проходил инструктаж по технике безопасности (допускается предоставление копии данных документов).
Если производство имеет заведомо вредные факторы для здоровья, представляется документальное подтверждение того, что погибшему выдавалась спецодежда и средства защиты.
Справка о прохождении погибшим сотрудникам медосмотра (допускается предоставление копии).

По итогам заседания должны быть оформлены следующие документы:

Данные документы разрабатываются в нескольких экземплярах для предоставления:

работодателю;
ГИТ;
отделению Профсоюзов;
прокуратуре;
ФСС.

Кроме того, семья погибшего работника должна получить экземпляр акта Н-1.

Квалификация несчастного случая

Он может быть определен как:

НС на производстве.
НС, не связанный с условиями производства.

Является ли сердечная недостаточность несчастным случаем,

У меня умер папа но при жизни был застрахован от смерти в результате несчастного случая. Смерть произошла внезапно и причиной явилась сердечная недостаточность. Является ли сердечная недостаточность несчастным случаем, т.е страховым случаем, если при жизни отец на сердце не жаловался и в мед. учреждения не обращался?

А это Вам необходимо прочитать в правилах той страховой компании где он и был застрахован.

Из договора: Под несчастным случаем понимается фактически происшедшее, внезапное, непредвиденное, внешнее по отношению к Застрахованному лицу событие, повлекшее за собой смерть либо травматическое повреждение или иное расстройство здоровья Застрахованного лица, вызвавшее потерю трудоспособности.

Внезапное событие: сердечная недостаточность повлекла за собой смерть человека. Случай страховой же?

А теперь внимание.

Тут надо понять что такое несчастный случай. Так? Так!

Из вашего договора: «Под несчастным случаем понимается фактически происшедшее, внезапное, непредвиденное, внешнее по отношению к Застрахованному лицу событие«.

Т.е. внешнее воздействие.

Несчастный случай — непредвиденное событие, неожиданное стечение обстоятельств, повлёкшее телесное повреждение или смерть.

Типичными примерами являются автомобильная катастрофа (или попадание под машину), падение с высоты, попадание предметов в дыхательное горло, падение предметов (кирпича, сосульки) на голову, поражение электрическим током. Факторами риска могут быть несоблюдение техники безопасности, употребление алкоголя[1]. Несчастный случай является одной из ведущих причин смерти в России[2]. Смерть известных людей в результате несчастного случая обычно привлекает широкое внимание. Часто не удается установить, был ли это несчастный случай, самоубийство или убийство.

В страховании несчастный случай трактуется как внезапное кратковременное внешнее событие для застрахованного, произошедшее в течение срока договора, которое повлекло за собой телесные повреждения (гибель) застрахованного в результате ДТП, пожара, взрыва, стихийных явлений — за исключением противоправных действий третьих лиц.

По данным RAND, смертность от несчастных случаев составляет значительную часть общей смертности в России, которая с 1992 года превышает рождаемость. Смертность от внешних причин занимает второе место в списке причин смертности (первая — смертность от сердечно-сосудистых заболеваний).

Возможные варианты страховки от несчастного случая и ваши действия при наступлении досадного происшествия

Жизнь и здоровье – определяющие человеческие ценности.

Понимая это, многие люди пытаются предусмотреть различные обстоятельства, которые могут встретиться на их пути, в том числе и несчастные случаи.

В этом смысле страхование жизни от несчастных случаев служит определённой финансовой поддержкой, с помощью которой человек сможет легче преодолеть внезапно возникшие затруднения и препятствия и восстановить своё здоровье на средства, выплаченные страховой компанией.

Что можно считать несчастным случаем

Несчастным случаем считается непредвиденное событие, внезапное внешнее воздействие, не зависящее от желания и воли человека и повлёкшее за собой телесные повреждения или смерть.

К несчастным случаям относят:

стихийные бедствия, взрыв, тепловой удар, молнию, воздействие электротока;
сильные ожоги, обморожение и утопление;
нападение животных или злоумышленников;
падение, внезапное удушье, попадание инородных предметов в дыхательные пути;
случайные отравления ядовитыми растениями, бытовой химией, лекарствами, назначенными медиком;
ДТП и другие транспортные происшествия, повлекшие за собой травмы или смерть.

Хронические заболевания (включая инфаркт и инсульт), возникшие в результате наследственных и иных патологий организма, пищевые и инфекционные интоксикации не входят в категорию несчастных случаев.

Читайте так же: Летние каникулы могут быть продлены

Следствием любого несчастного случая является причинение вреда здоровью, а это всегда сопровождается немалыми расходами. Зачастую люди, попавшие в такую неприятную ситуацию, вынуждены долго восстанавливаться после травмы, поэтому страховые выплаты будут весьма кстати.

Виды и формы страховки от несчастного случая

Существует два вида страхования:

для отдельных категорий граждан

При наступлении страхового случая государство гарантирует для них денежное возмещение из Фонда соцстрахования РФ в виде единовременных или ежемесячных выплат. Размеры выплат определяются на законодательном уровне и зависят от категорий застрахованных граждан и региона покрытия.

Обязательное страхование вступает в силу в случае временной или полной потери трудоспособности, а также при смертельном исходе.
Добровольное страхование. Этот вид страхования предусматривает свободу выбора для страхователя, заключающего договор со страховой компанией, относительно рисков, которые он желает застраховать.

Договор между обеими сторонами заключается на базе письменного заявления страхователя, в качестве которого могут выступать физические и юридические лица. В этом случае страховые тарифы определяются не законом, а рынком и экономикой страхования.

Добровольное страхование может осуществляться в двух формах: коллективной (групповой) и индивидуальной.

Коллективное страхование обеспечивают работодатели (частные или юридические лица) своим сотрудникам. Как правило, оно осуществляется в крупных российских и западных организациях, для которых оформление страховки сотрудников традиционно является частью соцпакета, а также на предприятиях, работники которых подвержены большим рискам (опасные производства).

Дети-особая группа риска, какие услуги по страхованию от несчастных случаев школьников и детей предлагают страховые фирмы сегодня.

Все о страховании от несчастных случаев на производстве ЗДЕСЬ.

Страховые взносы производятся за счёт организации (страхователя), а страховка оформляется на коллектив сотрудников (застрахованных) в виде покрытия на 24 часа или на период рабочего времени.

Групповое страхование служит серьёзной материальной поддержкой работнику, получившему производственную травму, а также семье в случае его инвалидности или смерти.

Организация (страхователь) в этом случае обеспечивается защитой от незапланированных расходов. Кроме того, государство предусматривает налоговые льготы для таких работодателей, да и тарифы на коллективное страхование существенно ниже, чем на индивидуальное.

При индивидуальном страховании физическое или юрлицо заключает договор и выплачивает взносы самостоятельно.

Обе формы страховки от несчастного случая предусматривают право страхователя назначить определённых выгодоприобретателей на случай его смерти.

Данное право позволяет ему обеспечить финансовую безопасность конкретного человека при потере кормильца и поддержать материальный уровень семьи.

По периоду действия добровольное страхование от несчастных случаев может быть:

полным (гарантия предоставляется на любой период частной и профессиональной жизни в течение действия договора);
частичным (договор составляется на определённый период, например на время зарубежной поездки);
дополнительным (страхование от несчастных случаев используется как часть комбинированного полиса, например, в автомобильном страховании).

Последствия и объём страховой ответственности

Несчастный случай может привести к следующим последствиям:

Инвалидности с полной или частичной, временной или постоянной нетрудоспособностью.
Смерти.

Инвалидность может иметь разную степень в зависимости от уровня потери или снижения трудоспособности пострадавшего. Условия страхового договора могут предусматривать все последствия несчастных случаев и включать их в объём страховой ответственности в разных комбинациях или вместе.

Страховые случаи

Страховой случай наступает в период действия договора и должен быть подтверждён справкой, выданной лечебно-профилактическим учреждением.

К страховым можно отнести следующие риски:

травмы, полученные в результате несчастного случая;
различные виды случайных отравлений (кроме токсикоинфекций);
клещевой энцефалит и полиомиелит;
патологии при родах и внематочная беременность, приведшие к удалению органов;
случайные переломы, ожоги, вывихи, ранения органов;
смерть страхователя, произошедшая вследствие вышеперечисленных причин, а также в результате попадания инородного тела в дыхательные органы или анафилактического шока, обморожения.

К разряду нестраховых относятся следующие случаи:

травмы, полученные страхователем в результате совершения преступных действий;
травмы, полученные в алкогольном или наркотическом состоянии от любого транспортного средства;
травмы, полученные вследствие суицида или умышленного нанесения себе телесных повреждений;
смерть по причине вышеперечисленных обстоятельств.

Что делать, если наступил страховой случай

Сразу же обратитесь за медицинской помощью.
Сообщите страховщику в указанный договором срок (обычно в течение 30 дней) о произошедшем с вами (или иным застрахованным вами лицом) случае.
Направьте в страховую компанию заявление на страховое возмещение, приложив к нему все подтверждающие документы (свидетельство о смерти, справки из медучреждений, протокол ГБДД, справку об инвалидности и т. д.).
Если вы являетесь наследником или выгодоприобретателем, предоставьте страховщику документ, подтверждающий ваше право на получение страховой компенсации (свидетельство о наследстве или распоряжение о назначении вас выгодоприобретателем).

При себе необходимо иметь удостоверение личности и соответствующий полис. Заявление рассматривается в течение 10–60 дней.

Страховые взносы и выплаты

Страховая сумма оговаривается между обеими сторонами. Страхователь (при добровольном страховании) может сам выбрать размер страхового возмещения, учитывая свои финансовые возможности.

Размер страхового взноса составляет определённый процент от всей страховой суммы.

Чем больше рисков будет включено в страховой полис, тем выше будет итоговый тариф.

В целом страхование от несчастных случаев (обязательное или добровольное) является очень нужным мероприятием. К сожалению, многие задумываются об этом только после случившегося с ним несчастья.

Видео (кликните для воспроизведения).

И зря. Намного комфортнее жить, зная о том, что в случае непредвиденных обстоятельств у вас имеется неплохая финансовая гарантия, которая поможет восстановить силы и здоровье либо поддержать семью, оказавшуюся в трудном положении.

Источники

Подведомственность и подсудность дел судам и арбитражным судам. Судебная практика. — М.: Издание Тихомирова М. Ю., 2017. — 144 c.
Кабинет информатики. Методическое пособие / И.В. Роберт и др. — М.: Бином. Лаборатория знаний, 2016. — 126 c.
CD-ROM. Лекции для студентов. Юридические науки. Диск 3. — Москва: РГГУ, 2014. — 621 c.

Смерть в результате несчастного случая

Оценка 5 проголосовавших: 1

Алексей Горшков

Имею высшее образование по специальности: юрист по финансово-правовому профилю. Мой стаж работы в юридической компании составляет 12 лет. Очень рад Вас видеть на своем сайте!